Dok mnoge kompanije zaposlenike nagrađuju bonusima ili slobodnim danima, jedna firma u Bosni i Hercegovini otišla je korak dalje. Dvije porodice svojih radnika poslala je na sedmodnevni all inclusive odmor u Tursku, pišu Poslovne novine, prenosi crna-hronika.info.
Kako pišu Poslovne novine, u EuroExpress brzoj pošti ističu da poslovni uspjeh ne mjere samo prihodima, brojem korisnika ili širenjem mreže, već prije svega ljudima koji svakodnevno doprinose razvoju kompanije. Upravo zato već godinama dio ostvarenih uspjeha dijele sa zaposlenima i njihovim porodicama.
Povodom obilježavanja 18 godina poslovanja kompanije organizirano je tradicionalno nasumično izvlačenje šifre jednog zaposlenika. Kako navode Poslovne novine, sreća se ovog puta osmjehnula Feđi Baškalu, koji je osvojio sedmodnevni all inclusive odmor u Turskoj za svoju porodicu.
Na putovanje je poveo suprugu i troje djece, a nakon povratka nije krio oduševljenje.
“Takve uspomene ostaju za cijeli život”, poručio je Feđa, zahvalivši kompaniji na vrijednoj nagradi.
Druga nagrada nije dodijeljena izvlačenjem, već kao priznanje za ostvareni poslovni rezultat. Prema pisanju Poslovnih novina, Armin Avdibašić ostvario je najbolji rezultat tokom interne kampanje kartičnih naplata, zbog čega je zajedno sa suprugom nagrađen sedmodnevnim odmorom u Turskoj.
Armin je istakao da mu ovo putovanje predstavlja mnogo više od običnog odmora jer ga doživljava kao potvrdu da se trud, zalaganje i rezultati zaposlenika zaista prepoznaju i cijene. Nakon povratka kaže da se vratio odmoran, pun lijepih utisaka i dodatno motiviran za nastavak rada.
Iako su do nagrada došli na različite načine, njihove priče nose istu poruku. Kako prenose Poslovne novine, u EuroExpress brzoj pošti smatraju da uspjeh kompanije treba dijeliti s ljudima koji ga svakodnevno stvaraju i svojim radom doprinose njegovom rastu.
